Unser Sommer-Event war ein voller Erfolg und zeigte einmal mehr, wie wir bei DEMICON Remote-Arbeit und eine kollaborative Unternehmenskultur vereinen. Als Remote-Unternehmen legen wir großen Wert darauf, durch Teamevents unseren Zusammenhalt zu stärken und unsere Unternehmenskultur zu pflegen. Es war eine Freude, einander wieder persönlich zu begegnen.
Inspiriert hat uns vor allem der direkte Austausch – es war bereichernd und machte Spaß, unsere Kolleg:innen außerhalb des Bildschirms zu treffen und von unseren Leadership-Updates zu hören. Besonders schön war die Anwesenheit unseres wachsenden DEMICON-Teams aus Österreich sowie unserer Kolleg:innen von Swarmit Schweiz.
Der Tag begann mit einer Townhall, bei der sich alle DEMICONIANS versammelten, um die neuesten Updates aus den verschiedenen Abteilungen zu erfahren. Für diejenigen, die nicht live vor Ort sein konnten, gab es die Möglichkeit, das Event über Zoom zu verfolgen, sodass alle informiert wurden. Die Townhall bot eine großartige Gelegenheit, transparente Kommunikation auf Augenhöhe zu fördern. Die anschließenden spannenden Spiele stärkten den gesunden Wettbewerb und die Kreativität in unserem Team. Besonders erfreulich war es, neue Teams zu bilden und einander besser kennenzulernen.
Man mag sich fragen, was man aus einem Kokosnusswerfen lernen kann – doch Abstimmung und Strategie spielten dabei eine wesentliche Rolle und verdeutlichten die Bedeutung von Zusammenarbeit und Kommunikation.
Nach dem "anstrengenden" Teil des Tages wurden wir mit einem leckeren, abwechslungsreichen Buffet verwöhnt. Mit viel Spaß und gemeinsamer Anstrengung haben wir gezeigt, dass Distanz keine Barriere für Teamzusammenhalt ist. Der krönende Abschluss des Abends war eine Silent Disco, bei der wir gemeinsam tanzten und feierten – es war für jeden etwas dabei!
Wir freuen uns schon jetzt riesig auf das nächste DEMICON-Event und sind gespannt auf die kommenden Abenteuer und Herausforderungen. Eines ist sicher: Wir werden wieder voller Energie und Tatendrang dabei sein!